“咱们这儿还能不能再检查些别的（项目）？”一位女性教职工问面前的校医院大夫。
　　大夫介绍道：“有加项的，除了乙肝、两对半，还可以做甲状腺彩超、乳腺彩超、液基细胞检查，还能做一些肿瘤标志物的筛查……”
　　“机器好吗？”这名教职工追问道。
　　“像肿瘤标志物筛查咱们请的都是吉大二院的人来做，而且都是新机器。”
　　“得多少天能出报告？”教职工继续问道……这一幕发生在我校前卫校区校医院体检中心，校医院内科主任兼体检中心主任王丽媛向前来的一位女教职工介绍着体检加项项目。自9月10日校医院成立“健康管理中心”，并开展对我校教职工的体检工作1个多月以来，每天参加体检的教职工数量约为50人。截至发稿，校医院工作人员已为千余名教职工完成体检。
　　网络信息化管理成亮点“体检是针对全体教职工的，包括已退休的教职工。”王丽媛向记者介绍。据了解，除学校发给每位教职工220元体检补助费所包含的基本体检项目，教职工还可自费参加校医院提供的加项项目。
　　今年校医院新增设咨询处，教职工在体检前可到咨询处寻求医生提供的建议。“有的教职工比较明白，以前接种过甲、乙肝疫苗，现在想查查抗体，就直接报了加项。”王丽媛说道，“有的可能不是很清楚，这个时候咨询处的医生可以根据教职工的年龄、性别等因素给出建议。”
　　记者在“一般检查室”看到，医生对教职工的身高、体重、血压等项目进行测量，扫描体检表上的条形码，输入所检测的指标值，完成并确认后，受检测的教职工拿着体检表到下一科室进行体检。而一些化验性的体检项目，仪器可以自动将数据上传到系统，最后由系统统一综合，建立属于教职工自己的电子档案。教职工只需登录校医院网站，通过输入相关个人信息，随时随地便可查询到个人体检信息。
　　校医院院长姚广川介绍到，这是今年体检的一大亮点———首次将网络信息化系统融入体检操作过程中。医院领导亲自验收前期准备在放射科，NeupioneerDRSDX射线诊断设备正在为教职工做检查。放射科的医生向记者介绍，该台仪器是今年5月份引进的，目前同款机器正在社会上的各大型医院一线“服役”。“刚才一位教职工还用手机给这大家伙照了张相。”科室医生笑着说。除此之外，校医院于近些年引进超声波骨密度测量系统、外周血管检测仪、尿分析仪等仪器，从专业性和精确性上有了提高。
　　校医院总护士长张晓芳与其他三个护士长利用假期，来到中日联谊医院对该院的体检工作进行了实地考察。回来后，护士长对护士进行业务培训，在学习三院先进经验的基础上，结合本院的自身实际对操作流程进行改进，针对体检细节学习应对处理办法，并制定了相关服务方案。
　　院方还特意定制了专用的体检功能桌，重新对体检科室进行翻新、重建，以便将最整洁、舒适的体检环境提供给前来参加体检的各位教职工。
　　护士刘爽在此次体检中担任彩超科室服务工作。由于检查的特殊性，彩超项目的教职工需要在检前喝一定的水。她在科室门前为进行此项检查的每位教职工倒上了热水，过一段时间后发放尿杯。“我刚加入校医院不久，觉得我们校医院的最大优势就是‘细心周到的服务’。在我负责的彩超室，鉴于项目特殊性，我需要为受检者适时地提供热水。事情虽然小，却能体现出我们对教职工的用心。”
　　一位参加完彩超检查的职工对记者说，护士们的态度很好，而他最大的感受是“以前做彩超时接触皮肤的仪器是凉的，现在是温的。”
　　据了解，在正式体检前，校医院内部共进行了3次试体检，体检对象为校医院在职医护工作者及退休员工。每一次试运行都由领导带头亲自感受体检过程，发现问题就及时讨论解决，以保证最终体检效果的完善。由于体检需要空腹，校医院在体检中心休息室为教职工们准备了面包、牛奶、水果作为早餐。
　　为师生健康服务是宗旨一名教职工向记者表示，他对校医院的水平并不是很认可，原来“校医院规模小，看不了大病”的认识，也是一部分教职工对校医院的总体印象。姚广川对此表示，校医院的确与三甲医院有差距，“但校医院不是‘看大病’的地方，校医院做体检的医生也是具有专业资质的医务人员，负责内科的医生都是通过注册的，做健康筛查是完全够用的。”姚广川说。
　　生命科学学院一位老师表示，校医院体检有其本身的优势，“在社会医院，程序化的进程使得病患不能得到足够的关心，流程管理也常常存在各种问题。但是在校医院，这些问题就会少一些。”
　　目前，体检中心的各个科室都安排了专人协调检查进程的调控，避免检查进度过快或过慢。这样既能避免社会医院中的拥挤、排队时间过长情况，又能合理照顾到教职工因等待可能产生的焦躁情绪，使整个体检成为一段愉悦而享受的时光。
　　后勤服务集团的一位张姓职工参与过多次的校医院体检。他表示，“方便”是他多次来校医院体检的最主要原因，他对校医院设立专门的体检区表示欣赏，“以前没有体检区的时候还得和前来就诊的学生挤在一起，不是很方便。”
　　据了解，本次体检还设立了健康管理中心，开辟体检绿色通道，体检项目都集中在一楼，和学生就诊区分开。这样既不打扰学生们就诊，又为教工们体检提供了便利。
　　校医院党委书记黄庆红表示，“校医院作为学校的一个医疗服务部门，始终肩负着维护教职工身体健康、提高自我保健意识和自身健康水平的责任，校医院的主要服务对象是本校教职工和学生。2014年恰逢每两年一次的教职工体检，校医院就想借这个机会证明，通过我们环境的改善、网络信息化的建设和服务能力的提升，改变人们上对校医院的老看法，塑造一个全新的、积极的校医院形象。”